2022年的夏季，比往年更顯火熱。在這個(gè)高溫與疫情并行的盛夏時(shí)節(jié)，8月19日，?？滴飿I(yè)迎來(lái)了一年一度的職工代表大會(huì)，同期舉行數(shù)字化轉(zhuǎn)型研討會(huì)。
這是最壞的時(shí)代，也是最好的時(shí)代。挑戰(zhàn)背后總是機(jī)遇，在曙光來(lái)臨前總是最難熬得黑暗。這就是擺在我們面前的事實(shí)。在這樣的大背景之下，本次召開的裕康“兩會(huì)”如及時(shí)雨一般，正是時(shí)候。

職工代表大會(huì)在莊嚴(yán)的國(guó)歌聲中開幕，公司黨委書記李自紅致開幕詞，召集與會(huì)人員討論并通過(guò)《關(guān)于優(yōu)秀員工推薦參與公司團(tuán)建素拓活動(dòng)的提案》、《關(guān)于實(shí)行階梯制年限工資的提案》、《關(guān)于正式啟動(dòng)數(shù)字化轉(zhuǎn)型三年計(jì)劃的提案》。
與會(huì)人員一致認(rèn)為，本屆職代會(huì)的提案質(zhì)量較高，充分保障了職工的利益，同時(shí)為公司應(yīng)對(duì)當(dāng)前和未來(lái)的挑戰(zhàn)，爭(zhēng)取更廣闊的發(fā)展空間，指明了方向。
針對(duì)三項(xiàng)提案中的關(guān)于數(shù)字化轉(zhuǎn)型三年計(jì)劃，與會(huì)人員進(jìn)行了專題研討，大家各抒己見(jiàn)，貢獻(xiàn)良策，進(jìn)一步完善了計(jì)劃內(nèi)容，為計(jì)劃的落地實(shí)施打下了很好的基礎(chǔ)。


會(huì)議最后，胡總作了題為《再練內(nèi)功強(qiáng)肌體  借船下海逆增長(zhǎng)》的工作報(bào)告。報(bào)告分析了當(dāng)下嚴(yán)酷的市場(chǎng)形勢(shì)，從多個(gè)角度闡述了?？迪乱徊降陌l(fā)展規(guī)劃，居安思危，思路縝密，不僅掃清了大家的悲觀情緒，提振了士氣，同時(shí)也為公司未來(lái)的發(fā)展建立起安全圍欄。